Lương của an ninh cơ sở là bao nhiêu?

Lương của an ninh cơ sở là bao nhiêu: Mức cố định hay hệ số

Tìm hiểu ngay về chế độ đãi ngộ dành cho lực lượng bảo vệ trật tự tại các địa phương. Nắm rõ quy định chi trả giúp bạn hiểu đúng về mức thu nhập thực tế. Khám phá chi tiết các mức hỗ trợ tài chính ngay bên dưới với lương của an ninh cơ sở là bao nhiêu.

Bản chất: Lực lượng an ninh cơ sở nhận hỗ trợ hằng tháng hay lương cứng?

Câu hỏi về mức thu nhập này thường có nhiều cách hiểu khác nhau, phụ thuộc hoàn toàn vào ngữ cảnh và địa phương cụ thể. Thu nhập của lực lượng tham gia bảo vệ an ninh trật tự ở cơ sở không phải là một mức lương cứng áp dụng chung trên toàn quốc. Rất bất ngờ. Thực chất, đây là mức hỗ trợ an ninh trật tự ở cơ sở thường xuyên hằng tháng do Hội đồng nhân dân cấp tỉnh tự quyết định và ban hành.

Lúc đầu tôi nghĩ mức thu nhập này ở đâu cũng giống nhau - một suy nghĩ cực kỳ phổ biến. Hóa ra tôi đã nhầm hoàn toàn. Khi bắt đầu tìm hiểu sâu để hỗ trợ thông tin pháp lý cho các đội viên, tôi đã mất gần ba ngày rà soát các văn bản vì mỗi tỉnh thành lại quy định một kiểu. Sự rải rác này khiến nhiều người hoang mang và không biết chính xác quyền lợi của mình.

Tính đến cuối năm 2024, các nghị quyết cấp tỉnh đã dần hoàn thiện. Nhưng có một nguồn thu nhập phụ mà 80% thành viên mới thường bỏ qua khi đọc luật - tôi sẽ giải thích chi tiết khoản này ở phần các khoản phụ cấp bên dưới.

Vai trò quyết định của Hội đồng nhân dân cấp tỉnh

Theo quy định hiện hành, ngân sách địa phương sẽ trực tiếp chi trả cho lực lượng này. Điều này có nghĩa là một tỉnh có nguồn thu ngân sách dồi dào sẽ thiết lập mức hỗ trợ khác biệt hoàn toàn so với các tỉnh còn khó khăn. Không có một con số chung. Cách làm này đảm bảo tính khả thi về mặt tài chính cho từng khu vực, dù nó gây ra đôi chút bối rối cho người muốn tra cứu thông tin.

Ba cơ chế tính tiền hỗ trợ an ninh trật tự ở cơ sở hiện nay

Để hiểu rõ thu nhập thực tế, bạn cần nắm được cách địa phương mình đang áp dụng công thức nào. Phần tiếp theo này sẽ thay đổi cách bạn tính toán thu nhập hằng tháng của mình.

Hình thức 1: Hưởng theo số tiền tuyệt đối (Ví dụ: TP. Hồ Chí Minh)

Nhiều tỉnh thành có tiềm lực kinh tế chọn cách quy định một mức tiền mặt tuyệt đối. Chẳng hạn tại TP. Hồ Chí Minh, mức hỗ trợ hằng tháng được ấn định rất cụ thể: Tổ trưởng nhận 6.500.000 đồng, Tổ phó nhận 6.300.000 đồng, và Tổ viên nhận 6.000.000 đồng. Con số này khá là hấp dẫn. Tuy nhiên, mức chi trả này sẽ không tự động thay đổi khi mức lương cơ sở chung của nhà nước tăng lên.

Hình thức 2: Hưởng theo hệ số nhân với lương cơ sở (Ví dụ: Cà Mau)

Một số địa phương khác lại chọn cách tính bám sát theo mức lương cơ sở của cán bộ công chức. Ví dụ tại Tỉnh Cà Mau, Tổ trưởng nhận mức hỗ trợ bằng 0,9 lần mức lương cơ sở, Tổ phó là 0,8 lần, và Tổ viên là 0,7 lần mỗi tháng. Cực kỳ linh hoạt. Khi nhà nước điều chỉnh tăng lương cơ sở lên 2.340.000 đồng vào giữa năm 2024, thu nhập của lực lượng tại đây cũng tự động tăng vọt theo mà không cần chờ nghị quyết mới. ^[3]

Hình thức 3: Cơ chế chi trả kết hợp

Một số nơi lại chọn giải pháp an toàn hơn - trả một phần theo hệ số và một phần bằng tiền cố định áp dụng cho chức danh hoặc trình độ đào tạo. Kết quả là khi lương cơ sở thay đổi, chỉ có phần tính theo hệ số sẽ tăng lên, còn phần tiền cứng giữ nguyên. Cách làm này giúp địa phương dễ dàng cân bằng ngân sách hơn trong dài hạn.

Các khoản bồi dưỡng ngoài mức hỗ trợ hằng tháng

Đây chính là khoản thu nhập phụ mà tôi đã nhắc đến ở phần đầu: tiền hỗ trợ tổ bảo vệ an ninh trật tự và các loại phụ cấp đi kèm. Mọi người thường chỉ nhìn vào con số tiền mặt cơ bản hằng tháng. Sai lầm. Thực tế thì, các chính sách bảo hiểm và phụ cấp cộng thêm này mới là thứ tạo nên sự an tâm lâu dài cho người tham gia.

Nhiều người hay than phiền làm an ninh cơ sở thu nhập quá thấp. Nhưng dựa trên kinh nghiệm theo dõi chính sách của tôi, nếu tính đúng và tính đủ các quyền lợi y tế, bức tranh tài chính sẽ rất khác.

Chính sách bảo hiểm y tế và xã hội

Điểm sáng lớn nhất là chính sách bảo hiểm. Nhiều tỉnh thành quyết định hỗ trợ 100% tiền đóng bảo hiểm y tế và bảo hiểm xã hội tự nguyện cho lực lượng này. Khoản đài thọ này - dù không cầm trực tiếp bằng tiền mặt - lại giúp tiết kiệm cho mỗi cá nhân một số tiền đáng kể mỗi năm, đồng thời lo liệu cho tương lai khi hết tuổi lao động.

Phụ cấp làm đêm và công tác địa bàn khó khăn

Bên cạnh đó, lực lượng còn được nhận lực lượng bảo vệ an ninh trật tự cơ sở lương bao nhiêu khi làm nhiệm vụ vào ban đêm, ngày nghỉ, hoặc các dịp lễ tết. Đừng vội bỏ qua. Nếu phải làm nhiệm vụ ở những vùng có điều kiện kinh tế đặc biệt khó khăn, khu vực biên giới, hải đảo hoặc địa bàn trọng điểm phức tạp về an ninh, họ sẽ nhận thêm tiền bồi dưỡng ngày công lao động. Thậm chí, chi phí ăn nghỉ và đi lại cũng được hoàn trả đầy đủ khi bị huy động làm nhiệm vụ ngoài địa bàn phụ trách.

So sánh cơ chế chi trả: Số tiền cố định và Theo hệ số

Mức tiền cố định (Ví dụ: TP. HCM)

• Không tự động tăng, bắt buộc phải đợi Hội đồng nhân dân tỉnh họp và ra nghị quyết điều chỉnh mới

• Nhận một khoản tiền cụ thể không đổi, giúp bạn dễ dàng lên kế hoạch quản lý chi tiêu cá nhân

• Thường có mức xuất phát điểm cao hơn hẳn so với những khu vực áp dụng cách tính theo hệ số

Tính theo hệ số nhân (Ví dụ: Cà Mau)

• Tự động tăng ngay lập tức khi nhà nước điều chỉnh mức lương cơ sở chung trên toàn quốc

• Thu nhập sẽ biến động phụ thuộc hoàn toàn vào các mốc quy định mức lương cơ sở của nhà nước

• Bảo đảm khả năng trượt giá theo thời gian một cách tự nhiên mà không cần chờ địa phương sửa đổi luật

Hành trình bám trụ nghề của chú Hùng tại Đà Nẵng

Chú Hùng, 55 tuổi, tham gia tổ bảo vệ an ninh trật tự tại một phường ven biển ở Đà Nẵng. Ban đầu, chú rất đắn đo vì mức hỗ trợ hằng tháng nhìn qua có vẻ hơi thấp so với công việc tự do chú đang làm trước đây.

Tháng đầu tiên làm việc, chú phàn nàn liên tục vì phải trực đêm trong các dịp lễ hội của thành phố. Chú định nộp đơn xin nghỉ vì thấy không đáng với công sức bỏ ra, nhất là khi phải thức trắng đêm phân luồng giao thông dưới trời mưa.

Bước ngoặt đến vào cuối tháng thứ hai. Chú Hùng bất ngờ nhận ra ngoài mức hỗ trợ cứng, chú được chi trả đầy đủ tiền bồi dưỡng làm đêm, trực lễ, và quan trọng nhất là tấm thẻ bảo hiểm y tế cùng biên lai đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện được nhà nước hỗ trợ 100%.

Sau 8 tháng, chú chia sẻ rằng chính khoản bảo hiểm y tế đã cứu chú một bàn thua trông thấy khi phải tiểu phẫu ruột thừa khẩn cấp. Hiện tại, công việc này mang lại cho chú sự an tâm thực sự ở tuổi xế chiều, thay vì chỉ là một nguồn thu nhập ngắn hạn mệt mỏi.