Lương cơ sở từ 1.7.2024 tăng lên bao nhiêu?

Lương cơ sở tăng 30% từ 1/7/2024: Cập nhật mức mới

Theo Nghị định 73/2024/NĐ-CP, lương cơ sở của cán bộ, công chức và viên chức tại Việt Nam sẽ tăng 30% kể từ ngày 1/7/2024. Mức lương cơ sở mới sẽ là 2,34 triệu đồng/tháng, tăng 540.000 đồng so với mức cũ 1,8 triệu đồng.

Ý nghĩa của việc tăng lương cơ sở

Việc tăng lương cơ sở có ý nghĩa thiết thực đối với cán bộ, công chức và viên chức, giúp cải thiện thu nhập và mức sống của họ. Ngoài ra, điều chỉnh này còn góp phần thúc đẩy phát triển kinh tế-xã hội, đảm bảo mức sống tối thiểu cho người dân và thu hẹp khoảng cách giàu nghèo.

Đối tượng hưởng mức lương cơ sở mới

Theo quy định, mức lương cơ sở mới sẽ áp dụng cho cán bộ, công chức và viên chức đang hưởng lương theo thang bảng lương do Nhà nước ban hành. Bao gồm các đối tượng như:

• Cán bộ, công chức hưởng lương theo Nghị định 15/2022/NĐ-CP
• Viên chức hưởng lương theo Nghị định 126/2021/NĐ-CP
• Người hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội tính trên cơ sở lương cơ sở

Tác động đến các khoản phụ cấp

Mức lương cơ sở được sử dụng làm căn cứ để tính toán một số khoản phụ cấp và trợ cấp như phụ cấp thâm niên nghề, phụ cấp khu vực, phụ cấp độc hại nguy hiểm… Do đó, khi lương cơ sở tăng, các khoản phụ cấp này cũng sẽ được điều chỉnh tăng theo.

Kết luận

Việc tăng lương cơ sở từ ngày 1/7/2024 là một chính sách quan trọng của Chính phủ nhằm đảm bảo mức sống tối thiểu cho cán bộ, công chức và viên chức. Điều chỉnh này góp phần cải thiện thu nhập, thúc đẩy phát triển kinh tế-xã hội và nâng cao chất lượng cuộc sống của người dân.