Lễ 2/9/2024 tính lương như thế nào?
Cách tính lương ngày 2/9/2024
Ngày 2/9/2024 là ngày Quốc khánh, là ngày lễ được hưởng lương theo quy định của pháp luật. Việc tính lương ngày 2/9/2024 sẽ dựa trên hai yếu tố chính là tiền lương làm thêm giờ (LT) và tiền lương làm thêm giờ vào ban đêm ngày nghỉ lễ (LĐ).
1. Bảng lương làm thêm giờ
| Thời gian làm thêm | Ngày làm thêm | Hệ số tiền lương làm thêm |
|---|---|---|
| Từ 15:00 đến 17:00 | Ngày thường | 1,5 |
| Từ 17:00 đến 19:00 | Ngày thường | 2,0 |
| Từ 19:00 đến 22:00 | Ngày thường | 3,0 |
| Từ 22:00 đến 06:00 | Ban đêm | 4,0 |
2. Bảng lương làm thêm giờ ngày nghỉ lễ
| Thời gian làm thêm | Ngày làm thêm | Hệ số tiền lương làm thêm |
|---|---|---|
| Từ 15:00 đến 17:00 | Ngày lễ | 2,0 |
| Từ 17:00 đến 19:00 | Ngày lễ | 3,0 |
| Từ 19:00 đến 22:00 | Ngày lễ | 4,0 |
| Từ 22:00 đến 06:00 | Ban đêm ngày lễ | 5,0 |
3. Công thức tính lương
Lương làm thêm giờ: Lương cơ bản x Hệ số làm thêm x Số giờ làm thêm
Lương làm thêm giờ ngày lễ: Lương cơ bản x Hệ số làm thêm ngày lễ x Số giờ làm thêm
Ví dụ:
Nếu lương cơ bản của một nhân viên là 10.000.000 đồng và làm thêm 2 giờ từ 17:00 đến 19:00 ngày 2/9/2024. Lương làm thêm ngày lễ của nhân viên này sẽ được tính như sau:
Lương làm thêm giờ ngày lễ = 10.000.000 x 3,0 x 2 = 6.000.000 đồng
Ngoài ra, cần lưu ý rằng các công ty có thể có quy định cụ thể trong hợp đồng lao động về cách tính lương làm thêm giờ và làm thêm giờ ngày lễ. Do đó, nhân viên nên tham khảo hợp đồng lao động của mình để biết thông tin chính xác nhất.
#2024 #Lễ 2/9 #Tính LươngGóp ý câu trả lời:
Cảm ơn bạn đã đóng góp ý kiến! Góp ý của bạn rất quan trọng giúp chúng tôi cải thiện câu trả lời trong tương lai.