Mức lương hưu được hưởng tính như thế nào?

Mức Lương Hưu Được Tính Như Thế Nào?

Lương hưu là một khoản thu nhập định kỳ được người lao động đủ điều kiện nhận sau khi nghỉ hưu. Ở Việt Nam, mức lương hưu được hưởng được tính toán dựa trên các yếu tố theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội.

Công thức tính lương hưu

Mức lương hưu hàng tháng được tính toán theo công thức sau:

Lương hưu = 45% x MLLB + TNS

Trong đó:

• MLLB: Mức lương bình quân đóng bảo hiểm xã hội trong 15 năm.
• TNS: Tỉ lệ năm đóng thêm (2%/năm đối với nam, 3%/năm đối với nữ) x Số năm đóng thêm.

Giới hạn tối đa và tối thiểu

• Tỉ lệ TNS được cộng thêm tối đa là 75%, nghĩa là số năm đóng thêm tối đa là 35 năm đối với nam và 25 năm đối với nữ.
• Mức lương hưu tối thiểu theo quy định hiện hành là 1,3 triệu đồng/tháng.
• Mức lương hưu tối đa không được vượt quá 75% mức lương đóng bảo hiểm xã hội bình quân của 3 tháng cuối cùng trước khi nghỉ hưu.

Điều kiện hưởng lương hưu

Để đủ điều kiện hưởng lương hưu, người lao động phải đáp ứng các yêu cầu sau:

• Đóng bảo hiểm xã hội đủ thời gian theo quy định (15 năm trở lên).
• Đủ tuổi nghỉ hưu (60 tuổi đối với nam, 55 tuổi đối với nữ).
• Không thuộc trường hợp mất quyền hưởng lương hưu theo quy định của pháp luật.

Ví dụ

Một nam công nhân đóng bảo hiểm xã hội được 20 năm, với mức lương đóng trung bình trong 15 năm là 10 triệu đồng/tháng.

• Mức lương hưu = 45% x 10 triệu đồng + (2% x 5 năm) x 10 triệu đồng = 4,5 triệu đồng + 1 triệu đồng = 5,5 triệu đồng/tháng.