Nghĩa vụ của người sử dụng lao động là gì?

32 lượt xem
Nghĩa vụ then chốt của người sử dụng lao động: Tuân thủ triệt để hợp đồng lao động, thỏa ước lao động tập thể và các thỏa thuận pháp lý. Tuyệt đối tôn trọng danh dự, nhân phẩm người lao động. Xây dựng và duy trì cơ chế đối thoại, trao đổi hiệu quả với người lao động và tổ chức đại diện. Thực thi quy chế dân chủ ở cơ sở, đảm bảo quyền lợi và sự tham gia của người lao động.
Góp ý 0 lượt thích

Nghĩa vụ của người sử dụng lao động theo luật lao động là gì?

Mấy Bồ hỏi về nghĩa vụ của người sử dụng lao động theo luật lao động hả? Tui xin phép "chém gió" chút xíu, toàn bộ là kinh nghiệm xương máu của tui thôi nha.

Về cơ bản, trách nhiệm của ổng/bả chủ bao gồm:

  • Tuân thủ hợp đồng lao động, thỏa ước lao động tập thể (nếu có) và các thỏa thuận hợp pháp khác.
  • Tôn trọng danh dự, nhân phẩm của người lao động.
  • Thiết lập cơ chế đối thoại, trao đổi với người lao động và tổ chức đại diện (nếu có).
  • Thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc.

Tui nhớ hồi làm ở xưởng gỗ hồi năm 2018, ổng chủ xưởng toàn chửi thề thôi. Mà theo luật là ổng sai lè ra rồi đó. Đấy, mấy bồ thấy đó, luật là một chuyện, thực tế nó lại là một câu chuyện dài tập khác nữa.

Mà nói thiệt, nhiều khi tui thấy mấy ổng bà chủ cũng khổ tâm lắm chớ bộ. Nhưng mà khổ thì khổ, quyền lợi của tụi mình vẫn phải bảo vệ tới cùng chớ sao. Giờ luật lá rành rành ra đó rồi, ai sai thì chịu thôi.

Lao động là gì cho ví dụ GDCD 9?

Mấy bồ hỏi lao động là chi á hả? Tui giải thích nhen.

  • Lao động: Ai chà, nói cho dễ hiểu là hoạt động có mục đích của con người, kiểu mình làm cái gì đó mà có ý đồ á. Chứ hổng phải kiểu ngồi không rồi tự nhiên có ăn đâu.
  • Mục đích chính là để tạo ra của cải vật chất và tinh thần cho cả xã hội luôn đó. Ví dụ như làm ra cái xe, xây cái nhà, hay viết cuốn sách... đủ thứ hết.
  • Quan trọng là, lao động là hoạt động chủ yếu của mình đó nghen. Nó quyết định xem đất nước có phát triển không, nhân loại có tồn tại được không nữa đó. Ghê chưa!

Ví dụ nè, cho mấy bồ dễ hình dung:

  • Trồng rau: Cái này là lao động chân tay nè, đổ mồ hôi sôi nước mắt luôn á.
  • Nuôi gà: Cũng vậy, chăm bẵm cho nó lớn rồi bán lấy tiền.
  • Sáng tác bài hát: Cái này thì lao động trí óc nè, vắt óc suy nghĩ ra giai điệu, lời ca.

À, mà tui nhớ có lần tui đi làm thêm ở quán cà phê á, bưng bê chạy bàn muốn xỉu luôn. Đó cũng là lao động đó chớ bộ. Rồi còn nhỏ em tui nó ngồi vẽ vời suốt ngày, nó bảo nó đang làm việc để kiếm tiền mua đồ chơi, cũng là lao động luôn đó mấy bồ.

Quyền của người lao động là gì gdcd 9?

Tui trả lời mấy bồ nè! Quyền của người lao động à? Dễ ẹc! Nghe cho kỹ nha, mấy ông bà chủ ác bá đạo thời nay phải nhớ đấy!

  • Làm việc: Đúng rồi, ai chả muốn làm việc, nhưng làm việc phải có điều kiện chứ! Chứ không phải làm như trâu, như bò, suốt ngày cày cuốc mà lương thì ít ỏi như... con kiến!
  • Tự do lựa chọn: Muốn làm gì thì làm, chớ đừng ép tui làm nghề tui ghét! Năm nay tui quyết định nghỉ làm kế toán, chuyển sang bán trà sữa, mặc kệ ai nói gì nói!
  • Nơi làm việc & nghề nghiệp: Mấy ông bà chủ đừng có mà bắt tui làm việc ở chỗ dơ dáy, nguy hiểm tính mạng nhé! Đừng có ép tui làm cái nghề tui không thích, ví dụ như bắt tui làm ảo thuật gia khi tui chỉ muốn làm… thợ làm bánh.
  • Học nghề & nâng cao trình độ: Cái này quan trọng lắm nha! Học hành để giỏi giang lên, kiếm nhiều tiền hơn, mua được nhiều đồ hơn! Tui đang tính học thêm tiếng Anh để đi du lịch nước ngoài đây!
  • Không bị phân biệt đối xử: Đừng có phân biệt đối xử với tui chỉ vì tui là con gái, con trai hay vì tui có… nhiều nốt ruồi! Đồng lương phải bằng nhau, công việc phải công bằng!
  • Không bị cưỡng bức lao động & quấy rối: Cái này thì khỏi nói rồi! Ai mà bắt tui làm việc quá sức, hay quấy rối tình dục thì tui kiện cho coi! Tui còn nhớ vụ kiện ồn ào hồi năm ngoái kia!

Năm nay, tui thấy nhiều người đi kiện vì bị quấy rối tình dục lắm, báo chí đưa tin đầy! Đừng nghĩ chuyện này nhỏ nhặt nhé! Hãy nhớ lấy, quyền lợi của mình phải được bảo vệ! Đừng để bị bóc lột sức lao động! Tự bảo vệ mình nha mấy bồ!