Nghỉ công ty bao lâu thì được hưởng bảo hiểm thất nghiệp?

Nghỉ công ty bao lâu thì được hưởng bảo hiểm thất nghiệp?

Theo quy định của Luật Việc làm năm 2013 và Nghị định 108/2013/NĐ-CP hướng dẫn chi tiết thi hành, để được hưởng chế độ bảo hiểm thất nghiệp, người lao động phải đáp ứng các điều kiện sau:

• Đã đóng bảo hiểm thất nghiệp đủ 12 tháng trong 24 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động.
• Đăng ký hưởng trợ cấp thất nghiệp trong vòng 3 tháng kể từ ngày nghỉ việc.

Cách tính thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp

Thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp được tính liên tục từ ngày bắt đầu đóng bảo hiểm cho đến ngày nghỉ việc. Thời gian tạm hoãn, tạm ngừng đóng bảo hiểm do các lý do như nghỉ thai sản, nghỉ chế độ, nghỉ không hưởng lương... không được tính vào thời gian đóng bảo hiểm.

Hồ sơ đăng ký hưởng bảo hiểm thất nghiệp

Để đăng ký hưởng bảo hiểm thất nghiệp, người lao động cần chuẩn bị các giấy tờ sau:

• Đơn đăng ký hưởng trợ cấp thất nghiệp
• Sổ bảo hiểm xã hội
• Hợp đồng lao động đã chấm dứt
• Xác nhận thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp (nếu có)

Lưu ý:

• Người lao động nghỉ việc do tự nguyện xin thôi việc hoặc vi phạm hợp đồng lao động sẽ không được hưởng bảo hiểm thất nghiệp.
• Mức trợ cấp thất nghiệp được tính theo mức lương bảo hiểm thất nghiệp và thời gian đóng bảo hiểm của người lao động.
• Quyền lợi hưởng bảo hiểm thất nghiệp được giới hạn trong một thời gian nhất định, thường là từ 6 đến 12 tháng tùy theo thời gian đóng bảo hiểm.